Lucas Martínez

Lucas es nuestro experto estratega en ventas y liderazgo, con una pasión por transformar organizaciones en entidades prósperas y de alto rendimiento. Tiene más de 25 años de experiencia trabajando en empresas multinacionales como Monsanto, Microsoft, Intel y Amazon, donde construyó y lideró equipos de ventas exitosos con resultados excepcionales. Su combinación única de experiencia práctica en el campo del liderazgo de ventas, su conocimiento en Inteligencia Artificial y Tecnología, junto con su trayectoria en coaching y mentoría, aporta a cada proyecto una visión clara de lo que se necesita para tener éxito en el competitivo panorama empresarial actual.

Lucas es experto en desarrollo organizacional holístico. Es Coach Asociado Certificado (ACC) por la Federación Internacional de Coaching (ICF), experto en la metodología "The Advantage" de The Table Group, y certificado por Korn Ferry en las evaluaciones KF4D y KF360. Su participación en la comunidad de Coaching y Cambio Cultural en Intel destaca su compromiso con el fomento de transformaciones positivas.

Con su capacidad para conectar con personas en todos los niveles de una organización y su profunda comprensión de las dinámicas de ventas, Lucas se dedica a empoderar a las personas, impulsar resultados sostenibles y crear culturas de ventas que prosperan en entornos desafiantes, convirtiéndolo en una parte esencial de nuestro equipo en Power Inside Out.

Cecilia Anderson

Cecilia es nuestra Directora de Marketing y especialista en desarrollo humano, dedicada a desbloquear el potencial de los empleados mientras impulsa el crecimiento estratégico del negocio. Con más de 20 años de experiencia en Marketing y Consultoría Empresarial, combina su experiencia en marketing con una profunda comprensión del comportamiento humano para crear estrategias impactantes que fomentan la colaboración y la innovación.

Liderado exitosas campañas de marketing en SC Johnson & Son, aumentó significativamente la cuota de mercado y la lealtad a la marca. Como fundadora de MarkUp Consulting, Cecilia desarrolló estrategias exitosas de marketing personalizadas alineadas con los objetivos comerciales de suss clientes, impulsando el crecimiento de ingresos a través de soluciones creativas.

El enfoque holístico de Cecilia se enriquece con sus certificaciones como Coach Asociado Certificado (ACC) por la ICF, como terapeuta de Body Talk y de Biodescodificación. Esta combinación única de habilidades le permite conectar las estrategias de marketing con percepciones humanas, creando campañas que resuenan profundamente con las audiencias. Su capacidad para fusionar técnicas de marketing basadas en datos con una comprensión profunda de la motivación humana la convierte en un activo invaluable para nuestro equipo, ayudando a los clientes a alcanzar nuevos niveles de éxito tanto en el desempeño del mercado como en la cultura organizacional.

Fundadora de http://www.heal-inside-out.com

Juan Martínez Díaz

Juan es nuestro Socio Consultor, aportando una gran experiencia en Recursos Humanos y desarrollo organizacional a nuestro equipo. Su enfoque estratégico y profundo entendimiento de los procesos de RRHH lo convierten en un activo invaluable para impulsar el éxito de nuestra empresa.

Con una carrera que incluye roles clave en Recursos Humanos en Ledesma, Perez Companc y Quilmes, Juan se ha especializado en procesos de Recursos Humanos tanto hard como soft. Posee una Licenciatura en Recursos Humanos, un MBA y un Posgrado en Gestión Estratégica.

Como Socio Director de Martínez Allende Consultores en Recursos Humanos, Juan se enfoca en la gestión del cambio y la consultoría de estrategia organizacional. También imparte talleres sobre habilidades de gestión y desarrollo de liderazgo. Como profesor en la Universidad del Salvador y la Universidad Austral, forma a la próxima generación de profesionales de RRHH.

La experiencia de Juan en gestión estratégica de RRHH, desarrollo organizacional, formación en liderazgo e implementación de cambios le permite ofrecer soluciones innovadoras a desafíos complejos. Su compromiso con los aspectos prácticos y académicos de los Recursos Humanos enriquece las capacidades de nuestro equipo, asegurando que nuestros clientes reciban soluciones de RRHH integrales.

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